3 de febrero de 2022

¡Date prisa! Nuevo Decreto de Igualdad

Nueva normativa en vigor
 
 
Técnico en
Igualdad y conciliación
 
Ajústate al nuevo
decreto de Igualdad
¡Se acaba el plazo! Recuerda que todas las empresas de más de 50 trabajadores deberán contar con un Plan de Igualdad a partir del 7 de marzo, según el RD 6/2019, para no incurrir en graves sanciones. ¡No esperes más!
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