23 de agosto de 2023

No quiero solo mi sueldo

Más que solo salario
 
   

¿Los planes de compensación en su organización están alineados a la estrategia de negocio y a enfrentar los nuevos retos en el mundo laboral?

   
Sistemas de Compensación para INCENTIVAR AL ÉXITO: Sueldos, Prestaciones y Bonos
   

En línea | En vivo - 25 de agosto, 2023

   
   
   
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Adquiera los enormes beneficios de:
  • Utilizar diversas herramientas para el diseño de planes de remuneración que sea competitivo, alineados a la estrategia del negocio y colaborando en la eficiencia, atracción, retención y compromiso del talento.
  • Reducir los gastos de su empresa.
  • Mantener una estructura salarial que permita una remuneración justa, equitativa, competitiva y facilite la retención del personal.
  • Obtener mayor satisfacción, compromiso, motivación e involucramiento de los colaboradores.
  • Incrementar la productividad, eficacia y efectividad en las métricas por departamento y a nivel organizacional.
  • Conocer las compensaciones que no solamente se refieren al aspecto del dinero, ahora hay más elementos que no son monetarios y enriquecen su propuesta de valor.
   
   
   

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